POUR TOUS LES PROFESSIONNELS TOUS SECTEURS
RELATIONS PROFESSIONNELLES
POUR TOUS LES PROFESSIONNELS TOUS SECTEURS
RELATIONS PROFESSIONNELLES
Développer la performance collaborative avec la méthode DISC
N3.1
OBJECTIF : Augmenter la satisfaction au travail, l'engagement et la productivité de votre équipe grâce au langage des couleurs
DUREE : 2 Jours (14 heures)
PUBLIC : En équipe
PREREQUIS : Pas de prérequis
LIEU : INTRA
TARIF : Voir conditions d'accès à la formation ici
Indicateurs : NC
Formation non dispensée en 2025, nous vous donnons rendez-vous en décembre 2026
L'art du feed-back : savoir dire les choses qui comptent
Dire les choses même quand elles sont difficiles : être clair et constructif
N3.2
DUREE : 2 Jours (14 heures)
PUBLIC : Tout public
PREREQUIS : Pas de prérequis
OBJECTIFS :
√ Clarifier ses attentes et ses imites pour éviter les malentendus
√ Fluidifier le communication et installer un climat de confiance par des retours constructifs
√ Exprime sa gratitude de manière explicite
LIEU : 40 Rue Gabriel Crié, 92240 Malakoff
DATES : 22 et 23 JANVIER 2026
TARIF :
Tarif Particuliers : 250 Euros ndt*
Tarif Indépenants/TPE : 450 Euros ndt*
Tarif Entreprises : 650 Euros ndt*
*ndt : Net De Taxes
Indicateurs : NC
Formation non dispensée en 2025, nous vous donnons rendez-vous en décembre 2026
INTRA SUR DEMANDE
Voir conditions d'accès à la formation ici
Prévenir les conflits et gérer les situations difficiles
N1.4
OBJECTIF : Développer sa capacité d'empathie pour mieux vivre et sortir des situations de tension et de conflit
DUREE : 2 Jours (14 heures)
PUBLIC : Tout public
PREREQUIS : Pas de prérequis
LIEU : INTRA
TARIF : Voir conditions d'accès à la formation ici
SATISFACTION 2025
Nombre de stagiaires : 26
Satisfaction globale de la formation : 100%
Satisfaction de la clarté du formateur : 100%
Satisfaction de la écoute et facilitation du formateur : 100%
Nos indicateurs de résultat consultables par formation dans le catalogue en ligne :
Taux de satisfaction globale (moyenne sur 5)
Taux de satisfaction de la clarté des formateurs (moyenne sur 5)
Taux de satisfaction de l'écoute et facilitation des formateurs (moyenne sur 5)
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